Яка різниця між інтенсивною маржею та великою маржею в економіці праці?

10

Яка різниця між інтенсивною маржею і великою маржею в економіці праці, або загальною моделлю RBC, коли ми говоримо про зміну робочих годин із великою маржею або інтенсивним запасом?

macroeconomics labor-economics economic-terms

— Ньюарк
джерело

9

В економіці праці "Екстенсивна маржа" означає "скільки людей працює". "Інтенсивний запас" означає "скільки в середньому працює дана кількість людей". Скопіювати з вільно доступного недавнього дослідження Blundell, Bozio та Laroque 2011 ,

"... ми розділили загальний рівень трудової активності на кількість людей на роботі та інтенсивність роботи тих, хто працює на роботі. Це відображає різницю між тим, чи потрібно працювати, і наскільки працювати на індивідуальному рівні, і це стосується відповідно, як велика і інтенсивна запас пропозиції робочої сили. На сукупному рівні перше, як правило, вимірюється кількістю одержуваних осіб, а пізніше - середньою кількістю робочих годин ".

Очевидно, це важлива відмінність, особливо коли хочеться проаналізувати зміни в зайнятості, виміряні, скажімо, на загальну кількість відпрацьованих годин: Скажіть, вони зросли? Чому? Тому що більше людей працює, або тому, що однакова кількість людей працює більше? І якщо відповідь "обидва", то яку частину можна віднести до зміни інтенсивного запасу , а яку частину - до зміни великого запасу ? (саме тому використовується слово "маржа").

Звичайно, "інтенсивність" як слово має більш загальне значення, як, наприклад, те, що згадується в іншій відповіді тут, - це може бути так, що люди працюють "швидше", і тому в той же часовий проміжок вони виробляють більше. Такі зміни зазвичай ставлять під поняттям "зміни ефективності" (наприклад, в теорії зростання саме так їх називають). В економіці праці терміни мають значення, наведені вище.

— Алекос Пападопулос
джерело

3

Розглянемо наступний приклад із виробничою функцією Кобба-Дугласа, що має загальну факторну продуктивність , робочу силу , капітал та зусилля : $A_t$ $L_t$ $K_t$ $e_t$

Y_{t} = A_{t} K_{t}^{α} (e_{t} L_{t})^{(1 - α)}

$Y_t = A_t K_t^{\alpha} (e_tL_t)^{(1-\alpha)}$

Інтенсивна маржа стосується рівня зусиль ( інтенсивність думки ), а велика маржа кількості робочої сили, що надається . $e_t$ $L_t$

У менш абстрактному розумінні подумайте про вихід та відпрацьовані години. Ви можете працювати 2 години у звичайному темпі та створити один віджет. Або, якщо ви дуже стараєтесь, ви можете зробити один віджет за одну годину. Як ви отримуєте однаковий вихід від одного і того ж робітника з різними значеннями ? Інтенсивна маржа - це відповідь. $L$

— Брайс
джерело

Брайс, ти можеш дати посилання на те, що ти заявляєш? Тому що те, що ви говорите, схоже, не відповідає відповіді Алекоса. Спасибі;)

— Старий чоловік у морі.

1

З індивідуального погляду:

Інтенсивний запас: кількість годин роботи (або інтенсивність роботи) робітників-учасниць
Велика маржа: рішення про участь, незалежно від кількості годин

Для ознайомлення, в останній мета-статті Chetty 2012 у вас є наступні пружності:

Інтенсивна маржа: 0,33
Велика маржа: 0,25

Поряд з вашими прикладами вони також використовуються в економіці оподаткування, оскільки більшість сучасних оптимальних проблем оподаткування (a la la Mirrlees 1971) є результатом компромісу між:

Справедливість: перерозподіл найменш кваліфікованих працівників
Ефективність: Надання висококваліфікованим працівникам стимулів до роботи, які безпосередньо залежать від цих запасів

— Ентоні Мартін
джерело