Я помітив недавню тенденцію запиту програмістів, які є рок-зірками . Я розумію, вони шукають того, хто справді хороший у тому, що вони роблять. Але чому (моліться) робити посилання на рок-зірку?
Чи справді ці компанії хочуть, щоб ці риси були справжньою рок-зіркою?
- Вечірка всю ніч і прокидайтеся, щоб подбати про швидку справу вранці ?
- Зловживання наркотичними речовинами,
- Нарцисизм зі знаменитістю,
- Компенсація, що значно перевищує їх управління,
- Відмінна в виставі на короткочасне шоу,
- Розвага замість вартості,
- 1 хіт (проект) чудес або одножанрових виконавців,
- Et cetera
Що не так із старшим або головним програмним інженером, який має усталену та перевірену пристрасть до бізнесу? Ми маємо на увазі зовсім протилежне, когось, хто:
- засуває рукави і приступає до роботи,
- приймає відповідне керівництво та допомагає впливати на команди,
- програми на засвоєних уроках та належну практику,
- забезпечує своєчасне спілкування з усією командою,
- може кодувати та розуміти кілька мов,
- розуміє науку та теорію, що стоїть за обчисленнями,
Чи існує тенденція до диверсифікації рангів інженерії програмного забезпечення? Скільки програмних рокстерів ви можете найняти до того, як ваша група почне розпадатися?
Звичайно, є багато людей, які займаються цим завданням самостійно, можливо, навіть рідкісні, хто кодує шоу, але я ставлю на заклад, що більшість - це для бізнесу. Я не бачу реклами для бухгалтерів Rockstar або машиністів Rockstar або фінансових директорів Rockstart. Що змушує програміста програмного забезпечення та їх відділів найму схилятися до такого виду роботи?