"Єдине дурне питання - це те, що не відповідає".
^ Серйозно Пам'ятайте, що.
Якщо ви працювали в академіях протягом 6 років, я припускаю (і сподіваюся ), що ви добре розумієте основні інженерні концепції. Якщо ви не потрапили в погану ситуацію з жахливим роботодавцем, вони повинні усвідомлювати, що, будучи свіжим поза школою на своїй першій роботі, ви будете мати криву навчання попереду себе і очікувати, що ви помилитеся на шляху помилок .
Якби ваші навички не відповідали тому, що шукав роботодавець, вони б не наймали вас. Якщо вони найняли вас, навіть якщо ваші навички не відповідають тому, що вони шукають, ви, швидше за все, не хочете там працювати.
Чим більше питань ви задасте, тим швидше ви звикнете до свого нового робочого середовища. Сказавши це, інженерам, як правило, не подобається, що їх постійно клопочуть, тому що потрібно ~ 15 хвилин, щоб вони повернулися в розпалі речей. Тож, можливо, я б подумав над тим, щоб поставити всі ваші відповідні запитання електронною поштою та надіслати їх комусь у "знаю" наприкінці дня.
Деякі компанії з’єднують вас з наставником, інші - ні.